Sténkast
I forbindelse med den på alle områder afsporede sag omkring Helle Blaks nu officielle afskedigelse fra Slagelse Kommune dukker der flere og flere ting op, som kan give anledning til adskillige hovedrystelser.
Formelt er det først mandag (27/3) eftermiddag, hvor Helle Blak selv meddelte, at hun er blevet afskediget, at offentligheden kunne/burde vide noget om hendes ansættelsesforhold i Slagelse Kommune.
Langt tidligere er der dog af uransagelige kanaler blevet lækket oplysninger om afskedigelser, politianmeldelser m.m. i en grad, som man som borger med persondata hos Slagelse Kommune må foruroliges over.
Eksempelvis kunne man på Sjællandskes forside læse om en politianmeldelse af Helle Blak næsten før, byrådsmedlemmerne havde nået at åbne deres strengt fortrolige mail om samme emne.
At Sjællandske derefter undrende spørger, hvordan sådan en oplysning ’kan slippe ud’ tenderer nærmest det hykleriske, idet man hos avisen må være i besiddelse af navnet på ’lækpersonen’.
Men Sjællandske er i bedste ’vi beskytter vore kilder’ stil yderst tavs om netop denne del af sagen.
Derfor må der findes andre metoder til at finde sladrehanken, og i et valgår er det jo brug for at vise handlekraft.
Det gjorde man så i Økonomiudvalget, der på foranledning af Michael Gram (FB) meldte hele byrådet til politiet for at sprede fortrolige oplysninger til offentligheden.
Det viser sig bare, at første gang afskedigelsessagen officielt dukker op er i det punkt på dagsordenen, som Økonomiudvalget behandlede i fuld offentlighed den 20. marts.
Samtlige medlemmer af Økonomiudvalget beslutter altså at politianmelde alle byrådsmedlemmerne for brud på fortrolighedsreglerne på baggrund af et forslag, hvor de selv bryder reglerne!
Dette forhold har Enhedslistens medlemmer af Slagelse Byråd så anmeldt til politiet.
Der skal efterhånden snart overføres et par grænsevagter, for at man kan behandle den efterhånden voksende bunke af politianmeldelser fra Slagelse Kommune.
Borgmesteren er øverst ansvarlig for administrationen af Slagelse Kommune herunder personaleadministrationen.
Derfor kunne man forsigtigt komme med et råd:
Stén skal ikke kaste med sten, når han selv bor i et glashus.